Доброго дня!
Сотрудники вахтовики работают на окладе.
Для таких сотрудников заведен график работы с такими параметрами
– способ заполнения – по дням недели
– неполное рабочее время
– считать норму по другому графику – 40-часовая неделя
– суммированный учет рабочего времени.
В приказах о приеме порядок пересчета установлен “По умолчанию (по среднемесячному количеству часов (дней))”
Теперь пример
Сотрудник Иванов оклад 10 000,00 рублей
Пусть по факту сотрудником отработано 200 часов.
Расчет производится 10000 / 152 * 200. Т.е. нормой выступает 40-часовая неделя. Почему не делит на среднемесячное количество часов?
Для вахтовиков должно быть 10000/164,5 * 200.
Подскажите какая настройка суммированного учета рабочего времени в 1С ЗУП 3.0
Оцените, пожалуйста, данный вопрос:
(Пока оценок нет)
Загрузка...
Вам будет интересно
Поставьте вашу оценку этой статье:
(Пока оценок нет) Загрузка...
Дмитрий Герасимов Profbuh8.ru Сен 1 2016 - 14:02
Здравствуйте!
У Вас нормой выступает график 40 часовой рабочей недели, поскольку Вы задали “считать норму по другому графику – 40-часовая неделя”. Я так предполагаю эта настройка графика избыточная! Также избыточна настройка: “неполное рабочее время”.
Эти настройки используются в случае работы сотрудника по сокращенному и неполному рабочему времени. Подробно об этом рассказывается здесь: http://www.profbuh8.ru/testdrive/zup3-testdrive/modul-4-03.html
А настройка суммированного учета рабочего времени в ЗУП (которое я так понимаю используется в Вашем случае) подробно разбирается здесь: http://www.profbuh8.ru/testdrive/zup3-testdrive/vip-modul-9-01.html
Рекомендую изучить эти материалы курса.